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尽职调查,是一个好故事和它的文件之间的对照。

问题一波接一波,来自好几位顾问,按别人的时间表推进。提前做完功课的公司几天就能回复,并守住价格;没做的人要花六周,去发现自己从来没记录过的东西。

01

现状

尽调到底是什么

买方、投资人或贷款人用你的文件加上他们自己的问题,独立形成对这门生意的看法。法律、财务和商业团队并行工作,并随时交换意见。

文件薄,流程就慢,价格会动,担保条款会收紧。时间在交易里不是中性的:拖长的流程通常换来更差的交易,而不是晚一点的同一笔交易。

条款清单之前准备,还是之后

条款清单之后再准备,只是对着时钟做损害控制。在之前做,相当于一次内部审计,有时会直接改变卖不卖的判断。

02

整套材料必须证明什么

三个属性

  • 完整:每一个被要求的类别都有答案,包括「这一类不存在」这个答案。
  • 一致:合同、账目、股权结构表、模型和管理报表彼此对得上,或者差异有解释。
  • 可追溯:叙述里的每个数字都能追到文件,每份文件在索引里都有位置。

什么最快毁掉信任

不是某个季度偏弱。是文件与路演材料互相矛盾、某个数字与数据室里的版本不一致,以及本可以披露却由交易对手发现的缺口。前两种看起来像马虎,第三种看起来更糟。

03

这类材料在哪里失守

反复出现的问题

  • 文件是在聊天记录里拼起来的,没人说得清哪个版本最新。
  • 数据室里有三百份文件却没有索引,工作被推给买方,一切变慢。
  • 合同缺失,因为是由早期实体签的,或者从来没有会签。
  • 叙述里的指标无法从源系统复现。
  • 同意函、许可和注册登记,直到它们改变交易条件时才被发现。

这些问题都能提前修,但几乎无法在中途修。

缺口清单

一份书面清单:缺什么、为什么缺、用什么替代。买方接受有解释的缺口,远比接受自己发现的缺口容易。

04

我们的产出

交付物

  • 尽调索引,对应交易对手将要索取的类别,让请求清单落在准备好的基础上。
  • 每一类的文件地图,带版本控制和每个区块唯一的负责人。
  • 对不能靠解释蒙过去的领域出具叙述备忘:收入质量、客户集中度、关联交易、营运资金。
  • 管理报表、模型与叙述之间的勾稽。
  • 缺口清单,每一项附建议的补救方式。
  • 问题台账,让重复的询问得到一次一致的答复。

我们需要你提供什么

数字背后系统的访问权限、现有的法律与公司文件,以及一份「公司不想给任何人看」的清单。最后这份清单才是真正的工作。

05

工作如何推进

先做一次模拟尽调

我们比对方先做一遍:请求清单、审查、尴尬的问题。产出是一套整理好的文件,以及一份待解决问题清单,同时还有时间把它们解决掉。

然后是索引、叙述和勾稽,并按模拟暴露出来的问题重建整套材料。

分工安排

法律顾问负责法律尽调并出具法律意见。会计师负责财务报表。我们负责组织、叙述,以及两者之间的一致性。

06

这套材料不解决的问题

值得说明的边界

它无法生成从未存在过的文件,也不会让问题消失:它要么解释问题,要么让问题尽早可见以便处理。

它不是法律或税务尽调,也不是估值:估值与单位经济性。

它不谈判交易,也不保证交易达成。

相关工作

当流程走到投委会,这套材料站在为那个房间写的文件后面:投资备忘录。

准备好了再融资,别等到走投无路。

两周就能摸清差距清单。

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